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約翰·哈博表示巨人隊的權力結構“被誇大了”

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新澤西州東盧瑟福——週二,紐約巨人隊任命約翰·哈博為球隊歷史上第 21 任主教練。但憑藉 12 次季后賽出場和一次超級碗勝利,他比大多數(如果不是全部)前任擁有更強大的血統和更強的力量。

哈博在巴爾的摩烏鴉隊效力了 18 個賽季,他與巨人隊簽訂了一份為期五年的合同,多位聯盟消息人士告訴 ESPN,合同價值約為 1 億美元。高薪帶來了更多的責任和在人事事務上的發言權。

他將直接向老闆匯報,而不是向總經理喬·舍恩匯報。傳統上,巨人隊的教練向總經理匯報,然後總經理向老闆匯報。

這次不是。

哈博和舍恩將協同工作,但鑑於哈博的成功記錄,預計哈博將擁有更強的聲音。

“對我來說,從大局來看,從宏偉的計劃來看,這並不是什麼大事。我認為就其運作方式而言,這有點言過其實了,”哈博說。 “但最重要的是它有效並且我們一起工作。這就是我所習慣的,這似乎是一個很好的開始方式。我認為我們都會一起工作。

“我向你保證,我們都是向老闆匯報的。而老闆就是老闆。”

馬拉家族和蒂施家族是巨人隊的主要所有者。在約翰·馬拉 (John Mara) 與癌症作鬥爭時,他的兄弟克里斯 (Chris) 在哈博的招聘中發揮了更積極的作用。

克里斯·馬拉(Chris Mara)多次拜訪哈博,其中包括幾週前招募過程初期由前巨人隊教練湯姆·考夫林(Tom Coughlin)主持的午餐會。這是一種有預謀的“行動而不反應”的做法。

總而言之,巨人隊在人員和整體組織方面給了哈博巨大的影響力。

“我知道這裡有一件大事,‘說結束了,’”克里斯·馬拉說。 “(哈博)沒有最終決定權。他很合作,而且他是第一個承認這一點的人。如果他對那棟大樓裡的一切有最終決定權,他就無法完成他的工作。

“這將是車輪上最重要的齒輪。讓我們這樣說吧。但就最終而言,這將是老闆、總經理和教練之間的共同努力。”

舍恩在哈博的招募過程中發揮了重要作用。雙方均表示曾多次交談,並尊重對方的足球知識。

他們認為這是工作關係的良好基礎,即使哈博是兩者中更強大的一個。

“我並不擔心這一點。我已經在聯盟工作了 26 年,所以無論我去過什麼地方,主教練和總經理都會一起工作。這是唯一可行的方式,”舍恩說。 “達成共識,完成整個過程。我去過的所有地方都這樣做過,所以我並不擔心。這只是一張紙上的東西,並不重要。

“我們必須共同努力,我們會達到底線,這總是關於什麼對紐約巨人隊來說是最好的。我對此沒有任何問題,我期待著與他合作。”

哈博現在可以開始工作了。他走進了周二的新聞發布會,並走進了出席的兩名巨人隊球員,其中包括四分衛杰梅斯·溫斯頓。他握著他們的手,語速很快。

他計劃從第一天起就建立一種新的文化。首先要找到合適的球員。

“對我來說,第一件事是我們必須擁有熱愛足球的人。你必須這樣做,”哈博說。 “這就是足球。我們來這裡是為了什麼?我們在做什麼?這座建築是為了什麼?這是為了足球。這是一支足球隊。我們需要熱愛足球一切的人。他們熱愛比賽,熱愛訓練,熱愛舉重,熱愛會議,熱愛餐廳。他們熱愛足球的每一個部分。如果你熱愛足球,你就會在這裡。”

這是哈博在巴爾的摩度過的 18 個賽季中所建立的。他認為他的導師安迪·里德將其作為他在費城取得成功的基礎。

哈博與里德談論了交換位置的事情。里德在堪薩斯城的第二次任期非常成功。哈博表示,他會像里德在酋長隊取得的成功一樣簽約,其中包括三場超級碗勝利。

里德給哈博的建議表明,離開巴爾的摩前往紐約只會是一件積極的事情。

“改變,”里德說,“可能是件好事。”

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