由於失業和未受過教育的年輕人數量急劇增加，工黨被敦促打破其取消年輕人最低工資的宣言承諾。
在一份報告中，決議基金會對未接受教育、就業或培訓的 16 至 24 歲年輕人（Neet）人數急劇增加敲響了警鐘，敦促工黨改變方針，以避免他們被“排除”在初級工作之外。
報告稱，過去兩年，被歸為“啃老族”的年輕人數量增加了19.5萬人，達到94萬人，這一數字自2012年以來將首次突破100萬。
工黨在去年大選前承諾廢除針對21歲以下青年的“歧視性”最低工資標準，以便所有成年人都有權獲得相同的法定最低工資。
英國財政大臣雷切爾·里夫斯 (Rachel Reeves) 在去年秋天的預算中宣布了一項分階段的方法，大幅提高 18 至 20 歲人群的法定最低工資，從而啟動了最低工資均等化進程。
今年4月，18至20歲人群的工資上漲了16.3%，達到每小時10英鎊，明顯高於21歲及以上人群6.7%的漲幅，目前為每小時12.21英鎊。
然而，決議基金會警告里夫斯，解決年輕人失業問題需要它停止最低工資平等化進程。
他表示：“在當前的經濟背景下，任何加息都需要特別謹慎，以避免年輕人被排除在勞動力市場之外。”
勞動力市場專家警告稱，自新冠病毒大流行最嚴重以來，自淨收入急劇上升，英國面臨著日益嚴重的青年失業危機。
商界領袖還表示，去年秋季預算中雇主國民保險繳款增加了 250 億英鎊，工黨削弱了招聘活動，並抱怨最低工資上漲和就業權利變化正在推高失業率。
決議基金會在一份強調勞動力市場中年輕人面臨的挑戰規模的分析中表示，殘疾程度的上升和健康狀況不佳正在推動年輕人尼特人數的增加。
自 2005 年以來，因疾病或殘疾而缺乏活動的年輕尼特人比例增加了一倍多，其中超過四分之一的尼特人年齡在 16 歲至 24 歲之間。
在智庫健康基金會的支持下編寫的一份報告稱，近年來，啃老族的原因發生了顯著變化。
二十年前，一半的年輕尼特族婦女因家庭責任而失業。從那時起，這個數字已降至僅五分之一。結果，失業成為了現在無論男女都是啃老族的主要原因。
時事通訊促銷後
在政府高層對青年失業率上升日益擔憂的情況下，部長們越來越多地致力於解決關鍵時期學校和工作之間的鴻溝。
里夫斯上個月在利物浦舉行的工黨年會上發表講話，宣布了一項新的“青年保障”，為每個年輕人提供接受教育或培訓的機會，以幫助他們找到工作。
政府還在英國八個城市推出了一系列“開創性”計劃，幫助年輕人找到工作。
解決基金會的高級經濟學家路易絲·墨菲表示，政府需要“加倍努力”，讓尼特人更容易重返教育或第一次工作經驗，以減少他們的數量。
“否則，我們可能會看到一群年輕人被遺漏，過著生活水平較低的生活，”她說。
一位政府發言人表示：“通過提高全國 300 萬各年齡段工人的生活工資，我們的目標是通過減少員工流動率並幫助實現更高的生產率來支持業務增長。”
