華盛頓（美聯社） – 上個月在唐納德·特朗普總統的背景下，美國的職位空缺基本上是數百萬的人，也是政府即將停留的背景。
勞工部周二報導說，職位空缺從7月的721萬美元下降到723萬。經濟學家預測將減少到710萬。
喬布斯和勞動商業研究（JOLTS）表明，解僱減少了。但是人數也是如此，放棄了工作 – 這是對他們找到更好工作的前景信心的信號。上個月的就業報告量度是2024年6月最弱的。
就業空缺仍處於健康水平，但是自2022年3月的最高記錄最高1,210萬以來，它們一直在穩步下降，而美國經濟已從Covid-19的Blockdown爆發。
美國勞動力市場今年失去了衝動，部分原因是從2022年和2023年美聯儲（Federal Reserve）從通貨膨脹率提高11次利率的持續影響，部分原因是特朗普的商業戰爭造成了不確定性，以使試圖做出就業決策的經理癱瘓。
總體而言，星期二的星期二數字表明，勞動力市場仍然處於不舒服的位置：擁有工作的美國人在很大程度上是安全的。失業率仍然很低，為4.3％。但是求職者正在努力尋找工作。
高頻經濟學家的首席經濟學家卡爾·溫伯格（Carl Weinberg）在評論中寫道：“公司顯然會使經濟工作人員仍處於充分的就業狀態。” “這將比我到目前為止所看到的要大得多，以說服公司安全，謹慎，而且有必要解僱工人。”
勞工部本月早些時候的修訂表明，經濟為911,000個就業機會創造的工作少於他們最初報導的3月份。這意味著當時雇主每月增加不到71,000個新工作，第一次沒有報告147,000個。自3月以來，創造就業機會的速度越來越大 – 平均每月達到53,000。
週五，勞工部在9月僱用和失業時被勞工部設想 – 儘管國會預算僵局導致政府週三關閉，但該報告可能會被推遲。
如果該報告出現，預計將表明雇主在9月份增加了50,000個工作崗位，但令人印象深刻，但比8月的22,000人增加了。
在兩週前的上一次會議上，美聯儲決策者今年首次降低了參考利率，以支持濺射工作市場。他們還報告說，今年預計會有另外兩期。
