這就是他的全部嗎？八個月？
週四，普拉達 (Prada) 集團宣布，此前默默無聞的設計師達里奧·維塔萊 (Dario Vitale) 在多納泰拉 (Donatella) 之後敢於接掌范思哲 (Versace) 的大權，他在推出一個系列後就將離開公司。這個消息傳遍了時尚界和名人界，留下了破爛的牛仔褲、鎖子甲和混亂的痕跡。
他的任期是創意總監時代最短的任期之一——當然也是在最近時裝季中最有聲望、最具爭議性和潛在影響力的首次亮相之一之後被縮短的唯一一位。它不僅讓像這位疲憊不堪的時尚評論家大吃一驚，而且在社交媒體和傳統品牌的聖杯：Z 世代中引起了共鳴。
事實上，在維塔萊離開的消息宣布前不到三週，獲得格萊美獎最佳新人獎提名的 26 歲英國創作型歌手奧利維亞·迪恩 (Olivia Dean) 就穿了四件——四件！ – 他作為《週六夜現場》音樂嘉賓的新系列造型。
“這太瘋狂了，”時尚評論員尼基·坎貝爾 (Nicky Campbell) 在得知維塔萊離開的消息後說道，他在 Nickycbell Instagram 賬戶上發帖，以簡潔、不加掩飾的紅毯回顧而聞名。 “這是我第一次真正了解這個品牌。它感覺進步且迫切需要。”
使用 Instagram 賬戶 ideservecouture 的哈南·貝索維奇 (Hanan Besovic) 發帖稱：“我不高興，因為我想看到更多。”
就連持有截然不同觀點的伯恩斯坦奢侈品分析師盧卡·索爾卡 (Luca Solca) 也感到驚訝。 “這是一種恥辱，”他說，並補充道：“維塔萊的第一步是好的。我不明白為什麼會發生這種情況。”
就在 Prada 集團宣布以近 14 億美元從 Capri Holdings 完成對 Versace 的收購後兩天，Vitale 離職的消息傳出，這顯然並非巧合。畢竟，在 Donatella Versace 決定放棄設計職責並成為 Versace 首席品牌大使後，Vitale 被 Capri 管理層聘用。這不是普拉達的選擇。
Prada 在聲明中表示：“我們衷心感謝達里奧在過渡時期為品牌創意戰略發展做出的傑出貢獻，並祝愿他在未來的工作中一切順利。”儘管 Prada 首席營銷和可持續發展官、Miuccia Prada 和 Patrizio Bertelli 的兒子 Lorenzo Bertelli 現在也是 Versace 執行董事長，但沒有註明出處。
然而，考慮到在加入 Versace 之前，Vitale 在 Miu Miu 的 MiucciaPrada 手下工作了 15 年，最後擔任的是設計總監，而且在那段時間裡，他在將公司轉變為 Instagram 一代爆炸性成功故事的過程中發揮了不可或缺的作用，這次告別似乎特別無傷大雅。有些人認為他在 Versace 的存在對 Prada 具有潛在的吸引力——他是一位眾所周知的人才，至少對他們來說是這樣——但事實顯然並非如此。
“他離開了 Prada 集團，然後突然間他又成為了 Prada 集團的一員，”風險投資公司 Fernbrook Capital 創始人、薩克斯第五大道前總裁 Marigay McKee 說道。 “這可能是一個棘手的情況。”
甚至在 Vitale 的第一個系列推出之前，就有傳言稱他不久就會接手這個角色。首先，有消息稱Vitale不會舉辦正式秀，Versace也沒有出現在米蘭時裝週日程上。隨後，Vitale 上演了一場驚喜秀，但 Miuccia Prada 和 Donatella Versace 均未到場。新聞團隊表示，他們不想“搶風頭”維塔萊，但有意識的疏遠很明顯——感覺就像是一條後門信息。
隨後，該節目及其名人支持者獲得了熱烈反響。除了 Dean 之外，他們還包括獲得格萊美最佳新人提名的 Addison Rae、Lorde 和《性教育》和《白蓮花》中的大牙女演員 Aimee Lou Wood，她出現在 Vitale 的首個 Versace 眼鏡廣告中。有傳言稱維塔萊可能為自己爭取了更多時間。儘管維塔萊的衣服還沒有到達商店，而且它們的字面影響無法衡量，但它們的風格影響卻是另一回事了。
“這個節目在社交媒體上廣泛傳播，因為人們對此反應如此強烈，”坎貝爾說。 “這就像一場地震般的轉變。你無法避免它。”
維塔萊在范思哲任職的很短時間裡所做的就是提供了一種看待該品牌的新方式，在范思哲的領導下，該品牌似乎越來越凍結在琥珀中，陷入循環沖洗和重複女神連衣裙和美杜莎頭像的舊參考中。你可以理解這一點：她接任創意總監，這是她在弟弟詹尼被謀殺後出人意料地擔任的職位，並致力於保持公司及其願景的活力。正如銷售價格所表明的那樣，儘管經歷了很多痛苦和懷疑，她還是完成了這項任務，並取得了巨大的成功。
但房子需要其他人來維持運轉。范思哲 (Versace) 最近因積極變革而榮獲美國時裝設計師協會頒發的獎項，Amber Valletta 穿著詹妮弗·洛佩茲 (Jennifer Lopez) 2000 年所穿的著名綠色棕櫚印花連衣裙的另一個版本，這一事實就說明了這一點。
相比之下，42 歲的 Vitale 從 Gianni Versace 在佛羅里達州南海灘的歲月中汲取靈感，為他的作品帶來了一種平易近人的享樂主義風格，包括緊身褲、鑲釘皮革、“邁阿密風雲”色調以及在你走過時閃閃發光的珠飾裙子。儘管這場秀震驚了 Versace 的一些前客戶，但 Vitale 似乎屬於上一季出現的新一代設計師中的一員，其中包括 Dior 的 Jonathan Anderson、Chanel 的 Matthieu Blazy 和 Céline 的 Michael Rider，他們不再受制於他們繼承的歷史品牌的過去，而是更專注於重塑它們的未來。
“它給范思哲帶來了新的視角，”奢侈品諮詢公司創始人羅伯特·伯克 (Robert Burke) 說道。他說，突然放棄維塔萊的願景意味著“現在即使是受過教育的時尚消費者也會感到困惑。”
在評估設計師在零售業的成功之前就如此迅速地解僱設計師的想法給設計師和消費者傳遞了一個特別令人沮喪和困惑的信息。安德森說他告訴迪奧他至少需要“五個系列”才能讓他的想法完全實現，這是有原因的。歷史上不乏一些成功設計師花了幾年時間才取得成功的故事，其中包括 Valentino 的 Pierpaolo Piccioli 和 Maria Grazia Chiuri。
“許多設計師已經感到缺乏工作保障，”長期擔任時尚行業獵頭的凱倫·哈維 (Karen Harvey) 說道，她指的是過去一年中被解僱和聘用的 20 多名設計師。 “那沒有幫助。”她說，對於零售商來說，“這將影響銷售，因為未來的系列可能不會有視覺的連續性，所以他們肯定會在投資該品牌之前暫停一下”。
根據 Prada 的公告，將“在適當的時候”任命一位新的創意總監。與此同時，創意團隊將由首席執行官 Emmanuel Gintzburger 領導。
“這真是一個錯失的機會，”坎貝爾說。問題是這是否也會成為時尚界的警示故事之一。
