這位前邵氏首席執行官已要求紐約的最高法院審查野生生產的對沖基金中的工作合同，以便他們被用來“沉默”離開公司後的嫌疑不當行為。
丹·米哈洛（Dan Mihaloe）贏得了2022年贏得5200萬美元的仲裁裁決，此前起訴了誹謗公司在2018年獲得冠軍頭銜後，一個州上訴法院在de shaw的勞動條約中看到了“付款”的語言。
43歲的米哈洛（Michaloe）週二對接受采訪說：“該計劃旨在為高級De Shaw虛擬卡提供免費退出監獄，以便他們可以傷害員工並擺脫困境。”
該機構投資者稱，由算法管理的億萬富翁David E. Shaw-Chito交易創立的紐約公司使其成為2024年最有利可圖的對沖基金，為投資者籌集了111億美元。
上個月，該出版物專門宣布，由於對沖基金的DEI地位，De Shaw的領導層如何害怕特朗普政府的鎮壓 – 鼓勵他們推遲多元化計劃並從其網站上擦拭“覺醒”語言。
Mihaloe說：“戴維·肖（David Shaw）假裝擁有這位進步和道德的對沖基金經理，但他使在公司工作的婦女和少數民族放棄了他們的公民權利以收取薪水 – 他正試圖為所有紐約人正常化這種做法。”
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機構投資者周一首先宣布了Mihaloe法院的請願書。
2022年6月，米哈洛（Michalow）贏得了華爾街歷史上最大的誹謗評估 – 5200萬美元的損失 – 在金融警衛芬恩（Finn）成立的仲裁委員會裁定，德·肖（De Shaw）對媒體進行了塗抹。
米哈洛（Mihaloe）總是否認任何不當行為，在#MeToo運動開始後不久就離開了公司，數百名有錢人和強大的男人被指控犯了性惡棍。
當時，他拒絕簽署一條消息，以保護公司免受高管工作期間的法律責任，以及完成後三年。任何潛在的協議也將帶有極為限制的非競爭條款。
根據Mihaloe法院的請願書，De Shaw聲稱這種做法在美國，但Michalow金融行業中是“廣泛的”，沒有標準的高調對沖基金，包括Citadel，Citadel，兩個Sigma和Jane Street。
Michalow說：“這與非常普遍的做法不同，這是公司為釋放額外的賠償或和解支付的額外賠償或付款。”
由Mihaloe的律師傑里米·沃利森（Jeremy Wallison）撰寫的上訴法院的馬丁·肖特（Martin）聲稱，德·肖（De Shaw）在拒絕簽署權利時從薪水中“沒收”超過1,440萬美元。
“ de shaw的作用是說：除非您被申請歧視，性騷擾等，否則我們將不會付給您原本應欠的錢。”
沃里森寫道：“德肖是世界上最大的對沖基金之一，也是該國有影響力的雇主，他正在與僱員的標準合同中納入“發行”計劃。”
結果，對沖“系統地阻止了紐約的數百名僱員提出故意蛋糕，性騷擾，種族歧視的案件 – 實際上，這是任何形式的違反公司的行為。”
該報紙還報導了2019年億萬富翁的金融家戴維·肖（David Shaw）如何將3700萬美元捐贈給常春藤聯盟最好的大學，以為他的孩子們提供場所的明顯報價。
他的妻子和妻子金融記者貝絲·科布布爾納（Beth Kobblyner）的所有三場演出都去了耶魯大學。
這位74歲的年輕人也是民主黨的長期捐助者，有助於為巴拉克·奧巴馬（Barack Obama）的總統競選活動，喬·拜登（Joe Biden）和卡瑪拉·哈里斯（Kamala Harris）提供資金。
